事件“发展中国家”的妇女与工作

“发展中国家”的妇女与工作

韦尔斯利学院学术事务主任兼经济学副教授Ann Velenchik、韦尔斯利学院经济学助理教授Pinar Keskin和马萨诸塞大学波士顿社会政策中心研究主任Fr亚博电竞官网ancoise Carre讨论了发展中国家的性别工资差距，包括与发达国家不同的考虑因素。发展中国家的经济进步是缩小性别薪酬差距的基础，包括以性别为重点的政策，如普及自来水、儿童保育补贴、小额信贷机会或商业技能培训。
不平等 人权

小组成员

  • Pinar Keskin，韦尔斯利学院经济学助理教授亚博电竞官网
    皮纳尔·凯斯金是韦尔斯利学院经济学助理教授。亚博电竞官网
  • 弗朗索瓦丝卡雷，麻省大学波士顿分校麦科马克研究生院社会政策中心研究主任
    Françoise Carré是社会政策中心(CSP)的研究主任，CSP是一个政策研究和评估中心，主要关注马萨诸塞州、全国和国际上解决贫困、失业和低工资的政策。
  • 安Velenchik，韦尔斯利学院学术事务主任、经济学副教授亚博电竞官网
    Ann Velenchik于1989年加入韦尔斯利亚博电竞官网学院，并于2015年加入教务长办公室。